Predložene zakonske novosti iz sfere mirovinskog osiguranja – koje su ovog tjedna ušle u javno savjetovanje – motivirane su nepovoljnim demografskim uvjetima i stanjem na tržištu rada u Hrvatskoj, kažu u nadležnom ministarstvu. To ih je navelo da, primjerice, predlože da ubuduće umirovljenici nakon 65. godine starosti mogu raditi i puno radno vrijeme, a pritom primati pola mirovine.
To bi, dakle, umirovljenicima moglo podebljati novčanike, ali koliko njih će se na to odlučiti, pitanje je. O efektu te i drugih novih mjera na tržište rada razgovarali smo s dr. Danijelom Nestićem, znanstvenim savjetnikom Ekonomskog instituta Zagreb i predstojnikom Odjela za tržište rada i socijalnu politiku. Nije previše optimističan.
Pridružite se da biste nastavili čitati.
