Uloga glavnog izvršnog direktora (CEO-a) često je neshvaćena i prekrivena stereotipima. Je li to osoba koja samo donosi odluke ili netko tko mora biti prisutan u svim aspektima poslovanja? Krešimir Rich, osnivač Identalia klinike, za Women in Adria kazao je da CEO ima pet ključnih odgovornosti koje oblikuju uspjeh svake organizacije.
Prvi zadatak CEO-a je kreiranje jasne strategije za tvrtku i osiguravanje njezine provedbe. Bez jasnog smjera, organizacija ne može napredovati. “CEO mora ne samo postaviti smjer, nego i osigurati da se strategija provodi kroz organizaciju,” objašnjava Rich.
Pridružite se da biste nastavili čitati.
