U ovim ljetnim mjesecima, većina zaposlenih nastoji iskoristiti veći dio svog godišnjeg odmora, kako bi „napunili baterije“ za daljnji rad i kako bi se barem na kratko isključili od dnevne rutine.
No, prije korištenja tog godišnjeg odmora, važna je dobra organizacija. A kako bi se ona postigla, svaki poslodavac mora na vrijeme planirati godišnje odmore svojih zaposlenika, rekla nam je Ivona Platnar, vlasnica knjigovodstvenog servisa Biro 59.
Pridružite se da biste nastavili čitati.
