Koji su poslovi i branše najpoželjniji među hrvatskim radnicima? Istraživanje koje je provela agencija Ipsos u sklopu projekta Uplift, pokazalo je zanimljive podatke. Zaposlene osobe u Hrvatskoj relativno pozitivno ocjenjuju svoje poslovne sposobnosti, pritom dajući sebi najviše ocjene u timskom radu, digitalnim kompetencijama kao i komunikacijskim vještinama, dok se većina najlošije ocjenjuje u marketinškim kompetencijama, zimo.dnevnik.hr.
Cilj istraživanja je pružiti uvide u zadovoljstvo i preferencije zaposlenika, pomažući tako tvrtkama da osiguraju bolje radne uvjete te privuku i zadrže talente usred značajnih izazova s radnom snagom.
Pridružite se da biste nastavili čitati.
