• Od početka karijere razvija se u području Ljudskih potencijala u farmaceutskoj i FMCG industriji. Iskustvo je gradio u Teva grupi, Coca-Coli HBC i PharmaSu. Trenutno je u PharmaSu odgovoran za ljudske potencijale, branding i komunikacije na razini grupe. Od ukupno šest izravno nadređenih menadžera koje je promijenio tijekom karijere, pet su bile žene koje i danas smatra neprocjenjivim mentorima.
