Sve se više priča o skraćivanju radnog tjedna na četiri dana, a četverodnevni radni tjedan sprska tvrka MIKROE je uspješno implementirala u svoj rad. Kako su se snašli, što je sve tomu prethodilo i koji su najveći izazovi, s nama je podijelila CPO i HRO Tanja Milinković.
Milinković nam kaže da je ideju za uvođenje kraćeg radnog tjedna dobio generalni direktor, a nakon toga su početkom 2021. godine započeli s 30 minuta kraćim radnim vremenom u okviru pet radnih dana. Tako su radili cijeli kvartal. Zatim su sljedeći kvartal radili sat vremena kraće, pa onda sat i pol kraće, da bi došli do toga da već osam mjeseci rade šest sati pet dana u tjednu.
Pridružite se da biste nastavili čitati.
