U suradnji s Fitnes učilištem i teretanom Sparta Gym Rotor održali smo prvu Konferenciju za žene u sportu. Sport je još jedna industrija kojom dominiraju muškarci, a žene su nerijetko potplaćene, ali i slabo zastupljene na vodećim pozicijama. Osim toga, odavno znamo da su sportašice u medijima podzastupljene u odnosu na muške kolege. Cilj današnje konferencije bio je osnažiti žene u sportskoj industriji.
Inspirativna i prije svega informativna predavanja pratila su problematiku koja prati žene u sportu. Ispostavilo se da je to bio pun pogodak jer je publika narednih sati uživala u interaktivnim predavanjima, aktivno sudjelovala i sa zanimanjem postavljala mnoštvo pitanja, na koja su govornice spremno odgovarale. Upravo je to, uz veliki odaziv na konferenciju, dokaz da nam ovakvi eventi trebaju.
Nedostaje financijske pismenosti
Konferenciju je otvorila osnivačica i direktorica Women in Adria Ivana Matić koja je istaknula važnost communityja i okruženosti ženama istih ambicija koje se susreću s istim izazovima. U tom aspektu vidi prednost uključivanja u neku od mreža poput Women in Adria ili udrugu Glas Poduzetnika koja postoji upravo radi lakšeg suočavanja s ranije spomenutim izazovima.
Ispred Fitness učilišta predstavio se Matija Dunaj i poručio da je važno znati da je rad u sportu društveno korisna djelatnost.
„Stvaramo veću vrijednost za društvo, nego za pojedinca, a ako se s time udruže vizija i strast, to je recept za dugoročni i održivi uspjeh“, zaključio je.
Prvo predavanje održala je diplomirana ekonomistica i vlasnica knjigovodstvenog ureda specijaliziranog za neprofitne organizacije Ivana Ožegović. Naglasila je da je najveći problem kod svih koji žele pokrenuti „nešto svoje“, recimo otvoriti vlastitu teretanu, nedostatak osnovne financijske pismenosti.
„Ne oslanjajte se na kolege koji su već pokrenuli djelatnost. Ne pitajte Google. Nemojte raditi na svoju ruku. Nema glupih pitanja, ali pitajte provjerene ljude, profesionalce, knjigovođe… Važno je da pitate, da se konzultirate i informirate“.
Pročitajte više: TV će morati ravnopravno pratiti muški i ženski sport
‘Morate imati formalno obrazovanje’
Voditeljica prodaje i konzultantica Tajana Lovrić govorila je o EU projektima u sportu i fitnesu. Uputila je sve zainteresirane okupljene žene, ali i pokojeg muškarca u natječaje za bespovratna sredstva, poput Vaučera za digitalizaciju koji je trenutno otvoren. Jedan od prvih i najvažnijih savjeta koji je podijelila je da se ne treba prijavljivati na natječaje samo zato što su otvoreni, već oni trebaju slijediti poslovanje svakog pojedinca, odnosno prijaviti se treba samo za one za koje procijenimo da su za nas.
„Važno je poduzimati korake koji nam prirodno dolaze u poslovanju, a ne da radimo nešto samo zato što je otvoren natječaj. Kad idete prijavljivati na silu ili otvarate firmu samo zbog natječaja, to nikad ne ispadne dobro“, naglasila je.
Ispred UniCredit Leasinga obratila se Mirjana Filipović koja je objasnila razliku između financijskog i operativnog leasinga te predstavila mogućnosti financiranje za sve žene poduzetnice. Melita Milojčić predstavila je pogodnosti u Raiffeisen BANK, posebno za žene poduzetnice te EBRD Program Women in Business i ONA zna za RBA – Program za žene poduzetnice. Uputila nas je i u Loyalty program Zlatna Rbica te skupljanje bodova kupnjom Mastercard karticom.
Načelnica sektora za potporu sustavu sporta i zdravstveno usmjereno tjelesno vježbanje Martina Jeričević zna sve o Zakonu o sportu te Nacionalnom programu sporta. Kako kaže, Nacionalni program sporta ima opći cilj koji se bavi zdravstveno usmjerenim tjelesnim vježbanjem – koje je planirano i provodi se pod stručnim nadzorom.
Naglasila je da za rad u sportu i sportskoj rekreaciji pojedinac mora imati obrazovnu kvalifikaciju, odnosno formalno obrazovanje. Certifikati su neformalna i dodatna obrazovanja koja nisu dovoljna.
Pročitajte više: Sport – pravi recept za dobro zdravlje, jaču osobnost i bolji uspjeh u poslu
Preporuka je najbolja reklama
U panelu „Kako izgraditi održivi biznis u sportu i fitnesu?“ sudjelovale su Marina Žunić, Snježana Pejčić i Vanja Kovačić. Marina Žunić vlasnica je dvaju fitnes centara, a kako kaže – poduzetnicom je postala zbog životnih neprilika. Danas posluje uspješno te ističe da joj je u rezanju troškova najviše pomogla digitalizacija. S obzirom da nije aktivna na društvenim mrežama, ističe da joj je najbolji marketing onaj „od usta do usta“, odnosno da joj najviše vježbačica dolazi upravo zbog nečije preporuke.
S njom se slaže i fitness trenerica Vanja Kovačić. Dodaje da je fitnes industrija doživjela ekspanziju što podržava jer je, kako kaže, zdravstveno stanje ljudi nikad gore – stalno smo za stolovima i nedovoljno se krećemo. Osim toga, ljudi su danas anksiozni i depresivni te im je teško živjeti „u trenutku“, a upravo je trening mjesto na kojemu to mogu ostvariti i u tome im trener može pomoći. Ističe upravo važnost pedagoški obrazovanog i empatičnog trenera.
„Svi žele brzi napredak pa rade visoko intenzivne treninge da se što prije dođe da rezultata, ali zapravo tamo nema rezultata. Ljude treba usporiti i staviti u stabilan i dugoročno održiv način vježbanja, voditi brigu da klijent stalno napreduje“.
Snježana Pejčić iz Karijernog centra za sportaše osvrnula se na to da poslodavci često imaju odbojnost prema ljudima bez radnog iskustva što nije dobro jer vrhunski sportaši imaju nepisano iskustvo koje je ponekad nemjerljivo. Primjerice, radna etika nešto je što ima svaki vrhunski sportaš, a nije ju stekao na poslu, već upravo u sportu.
„Želimo sportašima približiti važnost obrazovanja i uputiti ih na pravi put nakon karijere“.
Pročitajte više: Kakve veze ima emocionalna inteligencija u sportu s biznisom? Velike!
Fitness je danas ‘me time’
Marketing menadžerica i osnivačica APM agencije Ana Pia Matijaš podijelila je koji su fitness trendovi u 2023. Kako kaže, fitness je danas postao „me time“, a obilježja novih kupaca su želja za vježbanjem od kuće, želja za instant rezultatima, briga o prehrani i suplementaciji te potraga za autentičnošću. Ističe važnost praćenja trendova i poručuje:
„Marketing je maraton, a ne jedna utrka. Važno je igrati, ali i pobijediti“.
Profesorica psihologije sa znanstvenim magisterijem organizacije i menadžmenta Andreja Bakula podijelila je savjete kako zaposliti, motivirati i zadržati zaposlenike. Veliki problem vidi u današnjim oglasima za posao.
„Oglas je prvo mjesto gdje komuniciramo reputaciju svoje organizacije, zato je važno raspisati stvari da budu ljudske i životne, da privuku ljude“.
Ističe važnost onboardinga jer „novome treba vodstvo mentora za opstanak u početku i ostanak u tvrtki“. Također, nužno je razgovarati sa zaposlenicima, pronaći dodirnu točku s njima i graditi odnos.
Danijela Vukman Petričević iz Allianza predstavila je najbolja osiguranja za sportašice i poduzetnice. Podsjetila je da sve Women in Adria članice u ovom trenu imaju osiguranje od posljedica nesretnog slučaja, a za članice i njihove obitelji trenutno je na snazi i posebna ponuda za zdravstvena osiguranja. Predstavila je Allianzove suradnje poput sponzorstva Olimpijskih i Paraolimpijskih igara od 2021.
„Trudimo se nuditi inovativna rješenja za sve sudionike sportskog sustava“, zaključila je.
Konferencija je organizirana u suradnji s Fitnes Učilištem, uz podršku Sparta Gym & SPA Rotor. Zahvaljujemo se sponzorima na podršci: Sport Vision i BITE ME. Također, hvala i 4Endurance koji je osigurao networking & stretch break, kao i našim dugogodišnjim partnerima koji su podržali projekt i događaj za žene u sportu: Raiffeisen BANK, Juicy, UniCredit Leasing, A1 i Allianz osiguranju.
Foto: Bruno Barišić
