{"id":219803,"date":"2024-12-18T21:00:00","date_gmt":"2024-12-18T19:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/womeninadria.com\/logistika-liderstvo\/"},"modified":"2024-12-18T21:00:00","modified_gmt":"2024-12-18T19:00:00","slug":"logistika-liderstvo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/logistika-liderstvo\/","title":{"rendered":"‘Tim je srce uspje\u0161ne logistike’: Meliha Mujezinovi\u0107 o liderstvu u logistici"},"content":{"rendered":"\n

Upravljanje jednim od vode\u0107ih predstavni\u0161tava u logistici, poput COSCO Shipping Lines u Bosni i Hercegovini, zahtijeva sposobnost balansiranja izme\u0111u visokih globalnih standarda i lokalnih specifi\u010dnosti. Izazovi poput infrastrukturnih ograni\u010denja, regulatornih zahtjeva i potreba klijenata za inovativnim rje\u0161enjima \u010dine ovu industriju izuzetno dinami\u010dnom. Klju\u010dne aspekte liderstva, izazove i viziju razvoja jednog od najutjecajnijih logisti\u010dkih predstavni\u0161tava u regiji u intervjuu za Women in Adria opisala je Meliha Mujezinovi\u0107<\/strong>, voditeljica predstavni\u0161tva u Dragon Maritime SEE Sarajevo.<\/p>\n\n\n\n

Balansiranje globalnog i lokalnog<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u201eJedan od najizazovnijih aspekata upravljanja je balansiranje izme\u0111u visokih globalnih standarda kompanije i specifi\u010dnih potreba lokalnog tr\u017ei\u0161ta<\/strong> u Bosni i Hercegovini\u201c, ka\u017ee Mujezinovi\u0107.<\/p>\n\n\n\n

\"logistika-liderstvo\"<\/figure>\n\n\n\n

Zbog toga je potrebno kontinuirano ulaganje u edukaciju zaposlenika i prilagodbu procesima koji odgovaraju kako globalnim, tako i lokalnim zahtjevima. Klijenti sve vi\u0161e o\u010dekuju integrirana i prilagodljiva rje\u0161enja koja odgovaraju modernim izazovima, \u0161to dodatno pove\u0107ava potrebu za inovacijama u ovoj industriji.<\/p>\n\n\n\n

\n\n\n\n

Pro\u010ditajte vi\u0161e: Sarajevo je ju\u010der bilo centar razmjene iskustava \u017eena u nabavi i logistici!<\/a><\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n

\n\n\n\n

Klju\u010dne vje\u0161tine liderstva<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u201eLiderstvo je sposobnost inspiriranja ljudi da ostvare svoj puni potencijal, kreiranje jasne vizije i njeno dosljedno ostvarivanje kroz povjerenje, suradnju i zajedni\u010dki trud\u201c, iznijela nam je Mujezinovi\u0107 svoju viziju liderstva.<\/p>\n\n\n\n

Za uspje\u0161no vo\u0111enje timova u logistici neophodne su sna\u017ene komunikacijske vje\u0161tine, emocionalna inteligencija i strate\u0161ko razmi\u0161ljanje.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u201eFleksibilnost i sposobnost dono\u0161enja brzih, ali promi\u0161ljenih odluka klju\u010dni su u ovom dinami\u010dnom sektoru\u201c, istaknula je Mujezinovi\u0107 te dodaje \u201elider mora biti vizionar koji prepoznaje potencijale svog tima i motivira ih na izvrsnost, \u0161to doprinosi ukupnom uspjehu organizacije\u201c.<\/p>\n\n\n\n

Otkrila nam je i \u0161to ju motivira da daje sve od sebe u vo\u0111enju tima.<\/p>\n\n\n\n

\u201eMoja motivacija proizlazi iz dubokog osje\u0107aja odgovornosti prema timu, klijentima i zajednici u kojoj poslujemo. Prilika da doprinesem razvoju lokalnog tr\u017ei\u0161ta kroz inovativna rje\u0161enja i kvalitetne usluge daje mi osje\u0107aj ispunjenja i svrhe\u201c, istaknula je sugovornica koju inspirira \u0161to ima priliku osna\u017eiti ljude, prepoznati njihove talente i omogu\u0107iti im da ispune svoj puni potencijal. <\/p>\n\n\n\n

Utjecaj me\u0111unarodnog iskustva<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Meliha Mujezinovi\u0107 ima bogato me\u0111unarodno iskustvo. Ka\u017ee kako su upravo njezin rad u Njema\u010dkoj i obrazovanje u inozemstvu oblikovali njezin pristup poslovanju jer je usvojila principe strukturiranosti, discipline i dugoro\u010dnog planiranja.<\/p>\n\n\n\n

\u201eSpoj njema\u010dke preciznosti i fleksibilnosti lokalnog pristupa poma\u017ee mi u dono\u0161enju optimalnih rje\u0161enja prilago\u0111enih svakom kontekstu\u201c, naglasila je. Spoj iskustva omogu\u0107io je Mujezinovi\u0107 da razvije uravnote\u017eeni stil vo\u0111enja<\/strong> koji omogu\u0107uje postizanje izvrsnih rezultata u tom dinami\u010dnom okru\u017eenju.<\/p>\n\n\n\n

\n\n\n\n

Pro\u010ditajte vi\u0161e: Sanela Vezir: \u2018Liderstvo je te\u0161ko. Lider nosi breme, bol i tugu svojih ljudi, kao i njihov uspjeh i sre\u0107u\u2019<\/a><\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n

\n\n\n\n

Budu\u0107nost logistike<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Logisti\u010dka industrija ubrzano se mijenja s fokusom na digitalizaciju, zelene tehnologije i intermodalne transportne koncepte.<\/p>\n\n\n\n

\u201eIntegrirane supply chain<\/em> usluge i pametna logistika bit \u0107e klju\u010dni faktori razvoja u narednih pet godina<\/strong>\u201c, ka\u017ee Mujezinovi\u0107.<\/p>\n\n\n\n

Pripreme njezinog tima uklju\u010duju ulaganje u napredne tehnologije, edukaciju zaposlenika i prilagodbu poslovnih procesa kako bi kompanija ostala konkurentna.<\/p>\n\n\n\n

Transformacijski programi i timska kultura<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Transformacije zahtijevaju jasno definirane ciljeve i transparentnu komunikaciju. Uklju\u010divanje transverzalnih timova i kontinuirana edukacija zaposlenika osiguravaju uspje\u0161nu implementaciju promjena.<\/p>\n\n\n\n

\u201ePosebnu pa\u017enju posve\u0107ujem prepoznavanju potencijalnih izazova u ranoj fazi i njihovom pravovremenom rje\u0161avanju kroz timsku suradnju\u201c, kazala je Mujezinovi\u0107. Dodaje kako anga\u017eman zaposlenika poti\u010de<\/strong> kroz priznavanje njihovih postignu\u0107a i kontinuirano ulaganje u njihov profesionalni razvoj.<\/p>\n\n\n\n

\n\n\n\n

Pro\u010ditajte vi\u0161e: Mi smo va\u017eniji<\/a><\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n

\n\n\n\n

Savjeti za budu\u0107e lidere<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Logistika je dinami\u010dna industrija i da bi se bavili njome klju\u010dno je stalno usvajanje novih znanja i prilagodljivost.<\/p>\n\n\n\n

\u201eBudite otvoreni prema inovacijama i razvijajte analiti\u010dke i komunikacijske vje\u0161tine\u201c, savjetuje Mujezinovi\u0107.<\/p>\n\n\n\n

Proaktivnost i umre\u017eavanje s profesionalcima iz industrije pru\u017eaju neprocjenjive prilike za razvoj karijere.<\/p>\n\n\n\n

Mujezinovi\u0107 nam je za kraj otkrila svoju viziju razvoja COSCO Shipping Lines u BiH.<\/p>\n\n\n\n

\u201eCilj mi je osigurati da COSCO Shipping Lines postane prvi izbor za partnere<\/strong> koji tra\u017ee pouzdana, moderna i prilago\u0111ena rje\u0161enja, istovremeno doprinose\u0107i razvoju logisti\u010dke industrije u regiji\u201c.<\/p>\n\n\n\n

Foto: Privatna arhiva<\/em><\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Upravljanje jednim od vode\u0107ih predstavni\u0161tava u logistici, poput COSCO Shipping Lines u Bosni i Hercegovini, zahtijeva sposobnost balansiranja izme\u0111u visokih globalnih standarda i lokalnih specifi\u010dnosti. Izazovi poput infrastrukturnih ograni\u010denja, regulatornih zahtjeva i potreba klijenata za inovativnim rje\u0161enjima \u010dine ovu industriju izuzetno dinami\u010dnom. Klju\u010dne aspekte liderstva, izazove i viziju razvoja jednog od najutjecajnijih logisti\u010dkih predstavni\u0161tava u […]<\/p>\n","protected":false},"author":19,"featured_media":219804,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[6029,6028],"tags":[1629,1722,3783],"class_list":["post-219803","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-gradim-karijeru","category-karijera","tag-featured","tag-inspirativne-zene","tag-zene-u-nabavi-i-logistici"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/219803","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/users\/19"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=219803"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/219803\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/media\/219804"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=219803"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=219803"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=219803"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}