{"id":219385,"date":"2024-10-07T10:00:00","date_gmt":"2024-10-07T08:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/womeninadria.com\/adna-dzananovic-konzum-bih\/"},"modified":"2024-10-07T10:00:00","modified_gmt":"2024-10-07T08:00:00","slug":"adna-dzananovic-konzum-bih","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/adna-dzananovic-konzum-bih\/","title":{"rendered":"Adna D\u017eananovi\u0107: Neke stvari moramo ‘pustiti’ kako bismo ispunili ve\u0107i cilj"},"content":{"rendered":"\n

Neke stvari moramo ‘pustiti’ kako bismo ispunili ve\u0107i cilj. Ka\u017ee tako Adna D\u017eananovi\u0107<\/strong>, Voditeljica Odjela kontrole kvalitete i standarda u Slu\u017ebi korporativne sigurnosti Konzuma BiH. U ovu se tvrdnju uvjerila u trenucima najve\u0107ih poslovnih izazova, ali i tra\u017ee\u0107i ravnote\u017eu izme\u0111u poslovnog i privatnog \u017eivota. Osim \u0161to nam je otkrila kako je prona\u0161la tu ravnote\u017eu, ispri\u010dala nam je i sve o ESG inicijativama<\/strong> svoje kompanije i op\u0107enito o tome kako je odr\u017eivost uklju\u010dena u njihovo poslovanje \u2013 na \u0161to je itekako ponosna. Ve\u0107 tre\u0107u godinu pripremaju izvje\u0161taj o odr\u017eivosti u sklopu izvje\u0161taja Fortenova grupacije, a na nivou Grupe postavili su si i cilj da do 2040. ostvare ravnopravnu zastupljenost \u017eena na svim vode\u0107im pozicijama.<\/p>\n\n\n

\n
\"\"<\/figure>\n<\/div>\n\n\n

‘Morate poredati prioritete’<\/h2>\n\n\n\n

Njezin karijerni put nije zapo\u010deo tako davno. Diplomirala je 2019. godine te se kao magistrica hemije zaposlila na projektu kori\u0161tenja jednog monoklinskog materijala u razli\u010ditim granama proizvodnje i privrede, te pre\u010di\u0161\u0107avanju otpadnih voda i za\u0161tite tla. Kompaniji Konzum d.o.o. Sarajevo pridru\u017eila se u augustu 2021. godine kao asistent direktora maloprodaje. Na toj poziciji zadr\u017eala se 10 mjeseci. Nakon toga je pre\u0161la u Odjel kontrole kvaliteta i standarda na poziciju Menad\u017eerice za upravljanje kvalitetom i okoli\u0161em, a u novembru 2023. godine na funkciju Voditeljice odjela kontrole kvaliteta i standarda<\/strong>, \u0161to je i njezina trenutna pozicija.<\/p>\n\n\n\n

U \u017eivotu je, ka\u017ee, perfekcionista<\/strong>. Odgovornost joj je jedan od najva\u017enijih segmenata, kako privatnog \u017eivota, tako i poslovanja. Stoga joj je \u017eivot u trenucima najve\u0107ih poslovnih izazova i projekata, mo\u017eemo tako re\u0107i \u2013 bio ote\u017ean. Trebalo joj je dugo vremena da prihvati i primijeni na svoju svakodnevicu da na\u010din \u017eivota i navike ne mogu biti iste sada kada ima odgovorniju poziciju, novi projekat i izazov.<\/p>\n\n\n\n

\u201eKada sam dobivala nove projekte i svakodnevne izazove koji su u poslu poput mog neminovni, maksimalno sam im posve\u0107ivala svo svoje vrijeme, rad i trud. Za to vrijeme bila sam svjesna da ispa\u0161taju neke druge stvari<\/strong>, kako privatne, tako i poslovne, koje su se do tada podrazumijevale, a sada nije bilo vremena za njih. Nakon nekog vremena, a ja bih rekla prolaska kroz razli\u010dite situacije u svakodnevnom obavljanju poslova, jednostavno shvatite da morate poredati prioritete<\/strong> i na taj na\u010din formirati obaveze i funkcionisati. Bilo mi je te\u0161ko prihvatiti da neke stvari moram ‘pustiti’ da bi ispunila ve\u0107i cilj, ali kada sam to shvatila i prihvatila sve je postalo malo lak\u0161e\u201c.<\/p>\n\n\n

\n
\"Adna
S lijeva na desno: Alma Had\u017eiabdi\u0107 (KPMG), Adna D\u017eananovi\u0107 (Konzum), Zina Jusi\u0107 (nLogic), Zerina \u010cokalovi\u0107 (Vispak)<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<\/div>\n\n\n
\n\n\n\n

Pro\u010ditajte vi\u0161e: Ove \u017eene su predvodnice odr\u017eivosti u BiH!<\/a><\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n

\n\n\n\n

Odr\u017eivost kao jedan od prioriteta kompanije<\/h3>\n\n\n\n

Kod uskla\u0111ivanja privatnog i poslovnog najizazovnije joj je bilo nau\u010diti \u201ebiti malo sebi\u010dna\u201c<\/strong>. Kako ka\u017ee, jednostavno moramo shvatiti da ukoliko \u017eelimo biti uspje\u0161na poslovna \u017eena, jedan segment privatnog \u017eivota mora ispa\u0161tati, a i obratno.<\/p>\n\n\n\n

\u201eBalans smatram najbitnijim<\/strong> i u svakodnevici i na dugoro\u010dnom planu se trudim uspostaviti ga. Nije lako, nije uvijek uspje\u0161no, ali smatram da nije nemogu\u0107e. Za mene je nekada posao prije privatnog, a nekada su privatne stvari ispred poslovnih i sve to smatram normalnim. Olak\u0161icom smatram \u0161to imam svoj mali krug velikih ljudi sa kojima sam nau\u010dila funkcionisati\u201c.<\/p>\n\n\n\n

I na privatnom, a pogotovo na poslovnom putu svakodnevno se susre\u0107e s pojmom odr\u017eivosti. Konzum BiH kao kompanija \u010dlanica Fortenova grupacije ve\u0107 nekoliko godina unazad inkorporira princip odr\u017eivosti u svoje poslovanje<\/strong> i o istome predaje izvje\u0161taj.<\/p>\n\n\n\n

\u201eTo \u0107e 2026. postati zakonska obaveza, no \u017eelim ista\u0107i da je prije toga na\u0161a kompanija godinama unazad izvje\u0161tavala po GRI principu izvje\u0161tavanja koji je bio dobrovoljan\u201c.<\/p>\n\n\n\n

Konzum BiH ima mjere za\u0161tite okoli\u0161a koje se ogledaju u, recimo, zamjeni dosada\u0161nje rasvjete LED rasvjetom te obnove voznog parka kompanije kako bi se koristila vozila sa manjim stepenom zaga\u0111enja. Tu je i dobivanje jamstva o kupovini dijela elektri\u010dne energije koja je dobivena iz obnovljivih izvora, \u0161to direktno u zna\u010dajnoj mjeri uti\u010de na smanjenje emisija koje stvaraju. Sudjeluju i u \u010di\u0161\u0107enju okoli\u0161a i prikupljanju plasti\u010dne ambala\u017ee<\/strong>, \u0161to su realizovali u saradnji sa svojim partnerom Coca-Colom u sklopu projekta \u201eRecikliraj me. Pokloni mi novi \u017eivot\u201c.<\/p>\n\n\n\n

U kontinuitetu \u0161tampaju svoje kataloge na papiru s visokim udjelom reciklirane sirovine i na reciklabilnom papiru<\/strong>. Realizuju edukacije zaposlenika o va\u017enosti \u010duvanja i smanjenju potro\u0161nje energenata.<\/p>\n\n\n\n

\n\n\n\n

Pro\u010ditajte vi\u0161e: \u2018Kako da ne vjerujem u zemlju odakle su moji korijeni\u2019? Hanadi D\u017eabi\u0107 dio je revolucije odr\u017eivosti u BiH<\/a><\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n

\n\n\n\n

Donacije, redovna organizacija dobrovoljnog darivanja krvi, \u010di\u0161\u0107enje okoli\u0161a…<\/h3>\n\n\n\n

Kroz ESG strategiju tu je i veliki broj inicijativa<\/strong>, kao \u0161to su projekat Better for you proizvodi, pove\u0107anje udjela recikliranog materijala koji se koristi za pakiranje i prikupljanje otpada, zamjena plasti\u010dnih ambala\u017ea kartonskim gdje procesi to dozvoljavaju, pove\u0107anje kori\u0161tenja papira sa ve\u0107im udjelom reciklirane sirovine, pove\u0107anje kori\u0161tenja povratne RPC ambala\u017ee, smanjenje otpada od hrane…<\/p>\n\n\n\n

Kad je rije\u010d o ESG-u, taj projekat je od strane Fortenova grupe podijeljen na nekoliko aspekata i na taj na\u010din je formiran i unutar Konzuma BiH. Razli\u010diti aspekti projekta, odnosno potprojekti, definisani su na osnovu njihovih ciljeva<\/strong>, a to su:<\/p>\n\n\n\n

    \n
  • Ugra\u0111ivanje odr\u017eivosti u poslovne procese i dono\u0161enje odluka;<\/li>\n\n\n\n
  • Smanjenje emisija  u vlastitoj proizvodnji i u cijelom lancu;<\/li>\n\n\n\n
  • Razvijanje na\u010dina na koji koristimo resurse i upravljamo otpadom, od hrane do ambala\u017ee;<\/li>\n\n\n\n
  • Pobolj\u0161anje kvaliteta \u017eivota kroz kvalitet hrane: pove\u0107anje asortimana i vlastite proizvodnje zdrave hrane i \u201eBetter for you\u201c proizvoda \u2013 fokusiranje na sljedivost i kratak lanac snadbjevanja \u010dime se promoviraju lokalni proizvo\u0111a\u010di i kvalitet;<\/li>\n\n\n\n
  • Efektivno upravljanje i smanjenje utjecaja koji imamo na zemlju i vodu;<\/li>\n\n\n\n
  • Pozitivan utjecaj na zajednice u kojima poslujemo;<\/li>\n\n\n\n
  • Jednaka pla\u0107a i rodna zastupljenost na svim nivoima.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n

    D\u017eananovi\u0107 li\u010dno izdvaja \u010deste inicijative koje se njima sad ve\u0107 mo\u017eda i podrazumijevaju, ali zna\u010de mnogo \u2013 inicijative zbog kojih Konzum posluje kao dru\u0161tveno odgovorna kompanija, u\u010destvuju\u0107i u velikom broju projekata od dru\u0161tvenog zna\u010daja. To su donacije, redovna organizacija dobrovoljnog darivanja krvi<\/strong>, aktivnost fonda za pomo\u0107 za zaposlenike unutar kompanije, u\u010de\u0161\u0107e u projektima \u010di\u0161\u0107enja okoli\u0161a, aktivna saradnja sa Udru\u017eenjima Pomozi.ba i Srce za djecu oboljelu od raka i sli\u010dno.<\/p>\n\n\n\n

    Foto: Canva \/ Privatna arhiva<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    Neke stvari moramo ‘pustiti’ kako bismo ispunili ve\u0107i cilj. Ka\u017ee tako Adna D\u017eananovi\u0107, Voditeljica Odjela kontrole kvalitete i standarda u Slu\u017ebi korporativne sigurnosti Konzuma BiH. U ovu se tvrdnju uvjerila u trenucima najve\u0107ih poslovnih izazova, ali i tra\u017ee\u0107i ravnote\u017eu izme\u0111u poslovnog i privatnog \u017eivota. Osim \u0161to nam je otkrila kako je prona\u0161la tu ravnote\u017eu, ispri\u010dala […]<\/p>\n","protected":false},"author":12,"featured_media":219386,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[6029,6028],"tags":[5197],"class_list":["post-219385","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-gradim-karijeru","category-karijera","tag-zene-u-odrzivosti"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/219385","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/users\/12"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=219385"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/219385\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/media\/219386"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=219385"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=219385"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=219385"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}