{"id":217286,"date":"2022-11-21T12:17:47","date_gmt":"2022-11-21T10:17:47","guid":{"rendered":"https:\/\/womeninadria.com\/zene-informaticarke-liderice-novog-virtuelnog-doba\/"},"modified":"2022-11-21T12:17:47","modified_gmt":"2022-11-21T10:17:47","slug":"zene-informaticarke-liderice-novog-virtuelnog-doba","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/zene-informaticarke-liderice-novog-virtuelnog-doba\/","title":{"rendered":"Elmana Pelko: \u017dene informati\u010darke su liderice novog virtuelnog doba"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"has-drop-cap wp-block-paragraph\">Uvrije\u017eeno je mi\u0161ljenje da je informatika strogo mu\u0161ko zanimanje, jer \u010desto mislimo da je samo dje\u010dacima svojstveno da se po cijele dane bave kompjuterskim igricama i da programiraju igrice, aplikacije i druge virtuelne majstorije. No, vremena su se dramati\u010dno promijenila i u informati\u010dkom svijetu sve vi\u0161e je \u017eena na vrlo odgovornim liderskim pozicijama. Kako izgleda \u017eivotna karijera jedne \u017eene, informati\u010darke, programerke, liderice svog tima, saznajte u pri\u010di Zeni\u010danke<strong> Elmane Pelko<\/strong>, arhitektice novih IT rje\u0161enja u IT kompaniji <strong>Mistral.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Kreatorica rje\u0161enja za IT probleme<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Kao odlika\u0161ica zeni\u010dke gimnazije, Elmana je mislila da je \u0107e je karijera odvesti ka medicini. No, \u010dinjenica da je oduvijek bila jedna od najboljih matemati\u010darki u svojoj generaciji promijenila je u potpunosti njene zamisli i jedna potpuno bezna\u010dajna anegdota iz srednjo\u0161kolskih dana ju je odvela na studij Elektrotehnike. Kolegi iz razreda je trebala pomo\u0107 iz matematike i Elmana mu je dr\u017eala instrukcije, a kolega je ponudio da joj zauzvrat za\u0161titi ra\u010dunar od virusa. Me\u0111utim, instalirao joj je Keylogger, program za pra\u0107enje, kojim je mogao pratiti sve \u0161to je ona radila i pisala na svom kompjuteru.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u201c<em>Bilo mi je krivo kad sam saznala za to i bilo me je sramota \u0161to sam mu vjerovala, jer sam se osje\u0107ala nasamareno. To su bile vrlo osjetljive tinejd\u017eerske godine i ja sam tada sebi rekla da \u0107u ja nau\u010diti sve o tim kompjuterima. Krenula sam istra\u017eivati prvo o Linuxu, open-source programu koji su tad koristili svi \u201chakeri\u201d pa sam krenula da programiram, i onda sam sebi rekla, pa za\u0161to se time ne bih bavila i upisala sam elektrotehniku, smjer ra\u010dunarstvo i informatika<\/em>\u201d, prisje\u0107a se Elmana.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full is-resized\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/womeninadria.com\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/20221028_Network10_1100_Elmana-Pelko_01.webp\" alt=\"\" class=\"wp-image-4538\" width=\"630\" height=\"421\"\/><figcaption class=\"wp-element-caption\">Elmana Pelko<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Svoju studentsku praksu radila je preko Bosanske zajednice, a svoj prvi posao je dobila u Klasu, u njihovom IT odjelu. Tada je odlu\u010dila da je programiranje ono \u010dime se \u017eeli baviti i po\u010dela je raditi u Authority Partners kompaniji, gdje je do\u0161la na samom po\u010detku rada firme, kao 13. zaposlenica po redu. Nakon 11,5 godina provedenih u Authority Partners prije tri godine je pre\u0161la u Mistral na poziciju Solutions Architect.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u201cK<em>ad ka\u017eete da ste arhitekta za IT rje\u0161enja ljudi vas malo \u010dudno gledaju. Ja ustvari smi\u0161ljam rje\u0161enja za biznis probleme koje klijent ima. Kad klijent do\u0111e s potrebom da rje\u0161i neki problem, ja moram s tehni\u010dke strane da razumijem koji su to dijelovi sistema i na koji na\u010din \u0107emo ih uskladiti da bi ih ponudili kao kona\u010dno rje\u0161enje tog problema. Ja sam prakti\u010dno arhitektica tehni\u010dkih IT rje\u0161enja\u201d, <\/em>poja\u0161njava Elmana. U svom timu trenutno ima petero kolega, no obzirom da su na po\u010detku jednog projekta vjeruje da \u0107e se u kona\u010dnici njen tim pro\u0161iriti na 50 ljudi. Iako je njen zadatak da svoj tim predvodi kao tehni\u010dki arhitekta, posao joj u najve\u0107oj mjeri \u010dini mentorisanje tog tima.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u201c<em>Sa senioritetom uvijek do\u0111e i segment vo\u0111enja i mentorisanja ljudi, jer ja se nisam u potpunosti isklju\u010dila iz drugih procesa i da koristim samo svoje programske vje\u0161tine, da pi\u0161em samo dijagrame. Jako puno radim na vo\u0111enju samog tima, na usmjeravanju i mentorisanju i to je dio mog posla<\/em>\u201d, isti\u010de Elmana.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">IT industrija je izgubila status dominantno mu\u0161ke industrije<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">IT industrija se u posljednjoj deceniji iz dominantno mu\u0161ke industrije promijenila u industriju koja u svojim redovima ima sve vi\u0161e \u017eena. Situacija se promijenila zbog hroni\u010dnog nedostatka kadra u IT industriji, ali i zbog toga \u0161to se \u017eene sve vi\u0161e zanimaju za informatiku, programiranje i robotiku. \u201c<em>Danas je takvo vrijeme u IT industriji da ako si i Marsovac a zna\u0161 posao, do\u0111i i pomozi\u201d<\/em>, uz osmijeh ka\u017ee Elmana. Tako\u0111er navodi da se nikad nije osje\u0107ala uskra\u0107enom da dobije neki posao samo zato \u0161to je \u017eena u IT industriji.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/womeninadria.com\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/Elmana-Pelko2.webp\" alt=\"\" class=\"wp-image-4541\"\/><figcaption class=\"wp-element-caption\">Elmana Pelko<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u201d<em>Mislim da odnos \u017eena i mu\u0161karaca u IT industriji ne treba da bude pola pola, jer nemaju svi ljudi isti afinitet prema IT struci. \u017dene \u010desto&nbsp; naginju ka poslovima orjentisanim prema ljudima,&nbsp; poput medicine ili rada s djecom. U skandinavskim zemljama gdje nema rodnih ograni\u010denja i gdje roditelji vi\u0161e djecu podr\u017eavaju da rade ono \u0161to vole, opet imamo manje \u017eena u IT-u<\/em>\u201d, priznaje Elmana. Tako\u0111er nagla\u0161ava da je i prije 10 godina imala \u017eenski tim \u0161to potvr\u0111uje da je odavno IT bran\u0161a i u BiH bila otvorena prema \u017eenama, te da ona nije primjetila da se stanje previ\u0161e promijenilo, nego da se sve vi\u0161e \u017eena po\u010delo zanimati za rad u IT industriji.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u201c<em>Mistral je kompanija sa jako puno \u017eenskih \u010dlanica tima. Volim da radim sa \u017eenama, jer mi ta energija odgovara. \u017dene su dosta fokusiranije, ta\u010dnije, br\u017ee, i \u010desto biram da radim s ve\u0107inskim timovima \u017eena, jer sve zavr\u0161imo na vrijeme i ne fali nam mu\u0161ka energija<\/em>\u201d, priznaje Elmana.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full is-resized\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/womeninadria.com\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/20221027_Network10_1800_Panel-Diskusija_25.webp\" alt=\"\" class=\"wp-image-4537\" width=\"644\" height=\"431\"\/><figcaption class=\"wp-element-caption\">Elmana Pelko<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">\u201cFakultet je temelj dobrih praksi\u201d<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Tokom svoje karijere Elmana je radila i kao mentorica i na praksi je intervjuirala preko 300 mladih ljudi, a oko 150 ih je pro\u0161lo kroz studentsku praksu.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u201cTu sam vidjela da su generalno ljudi koji dolaze s fakulteta bolji od onih koji su do znanja do\u0161li nekim drugim, alternativnim putem. Ta\u010dno znam \u0161ta od onih koji su pro\u0161li obuku na fakultetu mogu tra\u017eiti, temeljiti su i njihovo znanje je studiozno. Bilo je i iznena\u0111uju\u0107ih izuzetaka, onih koji nisu znali stvari koje se podrazumijevaju da znaju. S druge strane, ljudi koji su dolazili alternativnim putevima, nekad su bili generalno lo\u0161iji, ali je bilo i onih koji su bili jako motivisani pa su grabili znanje, \u010dak su i neke stvari znali bolje. To je do motivacije, jer neko se mo\u017ee natjerati da nau\u010di sve sam, a nekome treba podr\u0161ka, da ga neko gura, usmjerava. Ali i dalje mislim da svi moraju pro\u0107i kroz fakultet, bez obzira da li \u0107e ga zavr\u0161iti. Jer je fakultet dobar temelj dobrih praksi i definitivno ti daje bazi\u010dno znanje. Danas se sve promijenilo i ljudi poku\u0161avaju da nekim alternativnim putevima do\u0111u od IT posla, pa \u010dak i roditelji guraju djecu da se bave ovim poslom, koja ni nemaju afiniteta da se bave ITijem, jer je danas kao ITijevac lako na\u0107i posao\u201d, tvrdi Elmana.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Svakodnevno unaprije\u0111enje svojih vje\u0161tina i znanja smatra nu\u017enim u svom razvoju, jer svijet tehnologije jako brzo napreduje i uvijek se mora u\u010diti i nadopunjavati ve\u0107 ste\u010dena znanja i vje\u0161tine. \u201c<em>Svaki na\u0161 zadatak je novi izazov i ja nikad nisam nijedanzadatak isto uradila isto. Uvijek su to nove stvari ili novi pristup, nekad je izazov nova tehnologija koja je tek iza\u0161la, a ja nisam imala vremene da je nau\u010dim. Kad si mla\u0111i usvajanje novih tehnologija je dosta te\u017ee, jer su ve\u0107inom to novi principi, a \u0161to sam starija shvatam da je neka nova tehnologija nadogradnja onoga \u0161to ve\u0107 znam. Poenta u ovom poslu je da te tehnologija, koja prebzro napreduje, tjera da stalno u\u010di\u0161 i ovdje ne vrijedi ono pravilo \u201cja sam zavr\u0161io fakultet, sve sam nau\u010dio i sad \u0107u to znanje koristiti narednih 40 godina\u201d. Svaki dan, evo dok mi razgovaramo, iza\u0111e neki novi framework i to treba savladati\u201d<\/em>, poja\u0161njava Elmana. Suo\u010dena nedostatkom vremena zbog porodi\u010dnih obaveza ponekad neke nove stvari koje treba nau\u010diti, a koje ne uspijeva nau\u010diti u toku radnog vremena, priznaje da u\u010di i istra\u017euje i vikendom. Tako\u0111er isti\u010de da je i ljepota njihovog posla u IT industriji \u0161to imaju priliku brzo vidjeti rezultat svog rada.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u201cRazlika izme\u0111u nas in\u017einjera informatike i nekog drugog in\u017einjera je \u0161to mi jako brzo vidimo neki rezultat, dok arhitekta ili gra\u0111evinac trebaju puno vi\u0161e vremena da vide ono \u0161to su projektovali i napravili. Ja isprogramiram dio aplikacije, pokrenem i odmah vidim rezultat moga rada.\u201d, isti\u010de.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full is-resized\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/womeninadria.com\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/20221028_Network10_1100_Elmana-Pelko_07.webp\" alt=\"\" class=\"wp-image-4539\" width=\"671\" height=\"450\"\/><figcaption class=\"wp-element-caption\">Elmana Pelko<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">I djevoj\u010dice se mogu baviti robotikom<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Prisje\u0107aju\u0107i se kako je njoj nekada trebalo pola sata da se u\u010dita Wikipedija kako bi pro\u010ditala jedan \u010dlanak o Bullovoj algebri koja ju je zanimala, podsje\u0107a da djeca danas krenu sve ranije saznavati i puno br\u017ee i lak\u0161e dolaze do odre\u0111enih znanja. Svjesna koliko tehnologija ima prednosti i mana u mentalnom razvoju djece, <s>ali<\/s> i svojim djevoj\u010dicama, koje imaju 9,5 i 5,5 godina, odavno je uvela odre\u0111ena ograni\u010denja vezana za kori\u0161tenje TV-a, Ipada. Starijoj djevoj\u010dici jo\u0161 uvijek ne dopu\u0161ta upotrebu mobitela, i iako je ona jedino dijete u razredu koja nema mobitel Elmana i dalje tvrdi da je jo\u0161 mala za to i da joj mobitel ne treba.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u201c<em>Me\u0111utim, moja starija djevoj\u010dica, iako nema mobitel, ve\u0107 se bavi programiranjem. Ona je ve\u0107 s 8 godina krenula s pogramiranjem kad smo joj mu\u017e i ja, oboje informati\u010dari, kupili Lego robota kojeg je mogla isprogramirati. Ona ve\u0107 sad govori da \u0107e se baviti robotikom<\/em>\u201d, ka\u017ee Elmana.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Za razliku od vremena kad je ona odrastala i kada su Lego kockice bile samo obi\u010dne kocke danas Lego ima svoje robote, koji se kre\u0107e, ima senzore, motore. \u201c<em>Sve je napravljeno tako da je kori\u0161tenje i programiranje jako lagano djeci. Imaju aplikaciju s ikonicama, koje predstavljaju komande umjesto koda koje mi koristimo za instrukcije programu \u0161ta \u0107e on raditi. Oni umjesto kodova imaju ikonice pomo\u0107u kojih daju instrukcije. Sve su to oni prilagodili djeci, tehnolo\u0161ki jezik im je razumljiv, oni prevla\u010de ikonice na ekran i time mu daju instrukcije. Na\u0161a k\u0107i je to radila sa 6 godina, toliko je to jednostavno napravljeno<\/em>\u201d, poja\u0161njava Elmana.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Na kraju na\u0161eg razgovora spomenula je jednu epizodu sa jednog od Diplomatskih zimskih bazara u Skenderiji, kada su na \u0161tandu svoje firme \u017eeljeli animirati djecu za robotiku i programiranje, a koja joj je potvrdila da je edukacija o IT zanimanjima vrlo nu\u017ena i va\u017ena roditeljima, naro\u010dito onima koji imaju djevoj\u010dice.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u201c<em>Sje\u0107am se da su svi pla\u0161ljivo prilazili i onda smo mi iza\u0161li i zaustavljali roditelje da im poka\u017eemo \u0161ta radimo. Zaustavila sam jednu gospo\u0111u koja je bila u dru\u0161tvu s k\u0107erkom od 9-10 god i dje\u010dakom od 6 godina i poku\u0161ala sam im objasniti \u0161ta mi t o radimo s robotima. Gospo\u0111a je na to rekla \u201cneka ide on, \u0161ta \u0107e to njoj, ona je \u017eensko<\/em>\u201d.<em> Ja sam se zaledila kad sam to \u010dula i danas mi je krivo \u0161to nisam znala \u0161ta joj odgovoriti. Problem je u na\u0161im ljudima, u roditeljima koji od po\u010detka sputavaju k\u0107erke da se bave in\u017einjerstvom, misle\u0107i da je to mu\u0161ki posao. Mislim da treba educirati roditelje. Meni roditelji ni\u0161ta nisu uskra\u0107ivali i uvijek sam s tatom sjedila na podu, ne\u0161to \u010da\u010dkala, lemila. Nikad mi nisu rekli, kad sam odlu\u010dila da studiram elektrotehniku, da to nije poziv za mene. Bi\u0107e mi uvijek \u017eao \u0161to nisam tada reagovala i rekla toj gospo\u0111i da mislim da i njena k\u0107erka treba da proba kako se programira robot i da roboti nisu samo za dje\u010dake. Da to mo\u017ee biti jednako zanimljiv posao i \u017eenama<\/em>\u201d, poru\u010duje Elmana na kraju na\u0161eg razgovora.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Photo: Privatna arhiva<\/p>\n\n\n\n<!-- Begin Mailchimp Signup Form --> \n\n<link href=\"\/\/cdn-images.mailchimp.com\/embedcode\/classic-071822.css\" rel=\"stylesheet\" type=\"text\/css\"> \n\n<style type=\"text\/css\"> \n\n#mc_embed_signup{background:#fff; clear:left; font:14px Helvetica,Arial,sans-serif;  width:600px;} \n\n\/* Add your own Mailchimp form style overrides in your site stylesheet or in this style block. \n\n   We recommend moving this block and the preceding CSS link to the HEAD of your HTML file. *\/ \n\n<\/style> \n\n<div id=\"mc_embed_signup\"> \n\n    <form action=\"https:\/\/womeninadria.us4.list-manage.com\/subscribe\/post?u=0c6100ba8ba13b349f996540d&amp;id=f37c52c5f3&amp;f_id=00a8c2e1f0\" method=\"post\" id=\"mc-embedded-subscribe-form\" name=\"mc-embedded-subscribe-form\" class=\"validate\" target=\"_blank\" novalidate=\"\"> \n\n        <div id=\"mc_embed_signup_scroll\"> \n\n        <h2>Ne propustite najnovije vijesti i najave doga\u0111aja<\/h2> \n\n        <div class=\"indicates-required\"><span class=\"asterisk\">*<\/span> indicates required<\/div> \n\n<div class=\"mc-field-group\"> \n\n<label for=\"mce-EMAIL\">Email Address  <span class=\"asterisk\">*<\/span> \n\n<\/label> \n\n<input type=\"email\" value=\"\" name=\"EMAIL\" class=\"required email\" id=\"mce-EMAIL\" required=\"\"> \n\n<span id=\"mce-EMAIL-HELPERTEXT\" class=\"helper_text\"><\/span> \n\n<\/div> \n\n<div class=\"mc-field-group\"> \n\n<label for=\"mce-MMERGE7\">Karijera <\/label> \n\n<select name=\"MMERGE7\" class=\"\" id=\"mce-MMERGE7\"> \n\n<option value=\"\"><\/option> \n\n<option value=\"Poduzetnica\">Poduzetnica<\/option> \n\n<option value=\"Korporativna karijera\">Korporativna karijera<\/option> \n\n<option value=\"Javni sektor\">Javni sektor<\/option> \n\n  \n\n<\/select> \n\n<span id=\"mce-MMERGE7-HELPERTEXT\" class=\"helper_text\"><\/span> \n\n<\/div> \n\n<div class=\"mc-field-group\"> \n\n<label for=\"mce-MMERGE1\">Regija <\/label> \n\n<select name=\"MMERGE1\" class=\"\" id=\"mce-MMERGE1\"> \n\n<option value=\"\"><\/option> \n\n<option value=\"Krajina\">Krajina<\/option> \n\n<option value=\"Posavina\">Posavina<\/option> \n\n<option value=\"Usora i Semberija\">Usora i Semberija<\/option> \n\n<option value=\"Isto\u010dna Bosna, Podrinje\">Isto\u010dna Bosna, Podrinje<\/option> \n\n<option value=\"Tropolje, Isto\u010dna Hercegovina\">Tropolje, Isto\u010dna Hercegovina<\/option> \n\n<option value=\"Srednja i Centralna Bosna\">Srednja i Centralna Bosna<\/option> \n\n<option value=\"Zapadna Hercegovina\">Zapadna Hercegovina<\/option> \n\n  \n\n<\/select> \n\n<span id=\"mce-MMERGE1-HELPERTEXT\" class=\"helper_text\"><\/span> \n\n<\/div> \n\n<div id=\"mce-responses\" class=\"clear\"> \n\n<div class=\"response\" id=\"mce-error-response\" style=\"display:none\"><\/div> \n\n<div class=\"response\" id=\"mce-success-response\" style=\"display:none\"><\/div> \n\n<\/div>    <!-- real people should not fill this in and expect good things - do not remove this or risk form bot signups--> \n\n    <div style=\"position: absolute; left: -5000px;\" aria-hidden=\"true\"><input type=\"text\" name=\"b_0c6100ba8ba13b349f996540d_f37c52c5f3\" tabindex=\"-1\" value=\"\"><\/div> \n\n    <div class=\"clear\"><input type=\"submit\" value=\"Subscribe\" name=\"subscribe\" id=\"mc-embedded-subscribe\" class=\"button\"><\/div> \n\n    <\/div> \n\n<\/form> \n\n<\/div> \n\n<script type=\"text\/javascript\" src=\"\/\/s3.amazonaws.com\/downloads.mailchimp.com\/js\/mc-validate.js\"><\/script><script type=\"text\/javascript\">(function($) {window.fnames = new Array(); window.ftypes = new Array();fnames[0]='EMAIL';ftypes[0]='email';fnames[7]='MMERGE7';ftypes[7]='dropdown';fnames[1]='MMERGE1';ftypes[1]='dropdown';}(jQuery));var $mcj = jQuery.noConflict(true);<\/script> \n\n<!--End mc_embed_signup-->\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Uvrije\u017eeno je mi\u0161ljenje da je informatika strogo mu\u0161ko zanimanje, jer \u010desto mislimo da je samo dje\u010dacima svojstveno da se po cijele dane bave kompjuterskim igricama i da programiraju igrice, aplikacije i druge virtuelne majstorije. No, vremena su se dramati\u010dno promijenila i u informati\u010dkom svijetu sve vi\u0161e je \u017eena na vrlo odgovornim liderskim pozicijama. Kako izgleda [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":217287,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[6029,6028],"tags":[1626],"class_list":["post-217286","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-gradim-karijeru","category-karijera","tag-zene-u-ict-sektoru"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/217286","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=217286"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/217286\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/media\/217287"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=217286"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=217286"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=217286"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}