{"id":216198,"date":"2022-06-15T20:47:15","date_gmt":"2022-06-15T18:47:15","guid":{"rendered":"https:\/\/womeninadria.com\/konferencija-zensko-poduzetnistvo-izvor-gospodarskog-rasta-na-balkanu-odrzana-je-u-sarajevu\/"},"modified":"2022-06-15T20:47:15","modified_gmt":"2022-06-15T18:47:15","slug":"konferencija-zensko-poduzetnistvo-izvor-gospodarskog-rasta-na-balkanu-odrzana-je-u-sarajevu","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/konferencija-zensko-poduzetnistvo-izvor-gospodarskog-rasta-na-balkanu-odrzana-je-u-sarajevu\/","title":{"rendered":"Konferencija \u201c\u017densko poduzetni\u0161tvo &#8211; izvor gospodarskog rasta na Balkanu\u201d odr\u017eana je u Sarajevu"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"has-drop-cap wp-block-paragraph\">Na dana\u0161njoj prvoj konferenciji \u201c\u017densko poduzetni\u0161tvo- izvor gospodarskog rasta na Balkanu\u201d, koja je odr\u017eana u Hub 387 u Sarajevu u\u010desnice konferencije pozdravila je<em> Ivana Mati\u0107<\/em>, <em>osniva\u010dica Women in Adria<\/em>.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Edin Hrnjica<\/em>, <em>\u010dlan Uprave Reiffeisen Bank iz Sarajeva<\/em>, u uvodu je pozdravio pokretanje \u017eenske poduzetni\u010dke inicijativu \u201cWomen in Adria\u201d u Bosni i Hercegovini, kojoj su se prije par godina spremno priklju\u010dili u Hrvatskoj i bili su ponosni da, kao jedna od najve\u0107ih banaka u regiji, budu sponzori i u\u010destvuju u pokretanju iste inicijative i u BiH. Raiffeisen Bank jo\u0161 od 2018. godine podr\u017eavaju \u017eensko poduzetni\u0161to u BiH i aktivno ula\u017eu u programe podr\u0161ke \u017eenskog poduzetni\u0161tva u na\u0161oj zemlji kroz plasman svojih financijskih programa za svakodnevno financijsko poslovanja u njihovim poslovnim poduhvatima.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Konferencija je otvorena sjajnim predavanjem Ane Keglovi\u0107 Horvat iz Zagreba, trenerice osobnog razvoja i ALH tehnika, o izazovima osobnog razvoja s kojima se suo\u010davamo svaki dan u svom privatnom ali i poslovnom \u017eivotu i va\u017enosti da svakodnevno slu\u0161ate svoju intuicije u dono\u0161enju va\u0161ih poslovnih odluka.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/womeninadria.com\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/Ana-Keglovic-Horvat.webp\" alt=\"\" class=\"wp-image-762\"\/><figcaption>Ana Keglovi\u0107 Horvat<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ivana Mati\u0107 otvorila je prvi panel \u201c<strong>\u017dene poduzetnice-izvor gospodarskog rasta na Balkanu<\/strong>\u201d na kojem su panelistkinje bile: <em>Lada Bu\u0161evac, direktorica IFC ureda za BiH i Crnu Goru,<\/em> <em>Anja Margeti\u0107, zamjenica gradona\u010delnice grada Sarajevo, Amila Pilav Veli\u0107, profesorica na EFSA i osniva\u010dica i CEO Sarajevo Innovation Summita, Bergin Kulenovi\u0107, koordinatorica WEE programa u UN Women BiH.<\/em> Ivana je ve\u0107 na po\u010detku navela da se klima u poduzetni\u0161tu u regiji mora mijenjati i \u017eene poduzetnice trebaju biti puno aktivnije u svojim zahtjevima za podr\u0161kom. \u201cZbog lo\u0161e demografske slike \u017eenama u Hrvatskoj su dosada davali pare da ostanu ku\u0107i ra\u0111ati djecu, a \u017eenama koje \u017eele ra\u0111ati ali \u017eele i raditi njih nigdje nije bilo u vladinim programima. Iskustva iz Hrvatske pokazuju da se mora napravti novi zaokret u poduzetni\u010dkoj kulturi prema \u017eenama poduzetnicama\u201d, istakla je Ivana.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Panelistkinja <em>Lada Bu\u0161evac<\/em> istakla je da iztra\u017eivanja pokazuju da u BiH mamo samo 20% \u017eena vlasnica ili direktorica, koje upravljaju malim ili srednjim&nbsp; preduze\u0107ima, i ispod je prosjeka u regiju. Tako\u0111er je navela da jako puno \u017eena nije prisutno na tr\u017ei\u0161tu rada i da samo j\u2153 \u017eena rade, a \u2154 je nezaposleno. Za nju najve\u0107i izazovi su kako \u017eene vratiti na tr\u017ei\u0161te rada, jer nema adekvatne infrastrukture za podr\u0161ku zapo\u0161ljavanju a i socijalne norme su veliki problem.&nbsp;\u201cDa su sve \u017eene aktivno uklju\u010dene u procese rada na\u0161 BDP u BiH bi bio 20% ve\u0107i. BiH je na gubitku 5 % zato \u0161to sve \u017eene nisu uklju\u010dene na tr\u017ei\u0161tu rada i \u0161to nije anga\u017eiran potencijal \u017eena poduzetnica\u201d, izjavila je Lada.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Amila Pilav Veli\u0107 <\/em>navela je da ekonomski pokazatelji u na\u0161oj zemlji govore da trenutno imamo 155 000 privrednih subjekata i da 80 % \u010dine mala i srednja poduze\u0107a, koja su okosnica na\u0161e nacionalne ekonomije.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u201cOno \u0161to nemama, a usko je vezano za poduzetni\u0161tvo, iako i na\u0161a zakonska regulativa \u010desto prati ono \u0161to imaju razvijene zemlje u EU, je implementacija. Mi nemamo adekvatne politike i razvijenu poduzetni\u010dku infrastruktiuru. Posljednj iizvje\u0161taj OECD koji prati indeks poduzetni\u010dke infrastrukture za zemlje regije i Tursku, pokazuju da BiH, od nekih 5 poena koje bi trebali imati, mi imamo 3, i najni\u017ee smo rangirani u regiji. Istovremeno, ve\u0107ina vlasnika odr\u017eivih start up-a u BiH, koji su pre\u017eivjeli prve 3 kriti\u010dne godine, imaju dosta ve\u0107u socijalnu inteligenciju i pokazalo s eda rje\u0111e odustaju nego mu\u0161karci poduzetnici\u201d, istakla je Pilav Veli\u0107. Tako\u0111er je istakla da kreiranje javnih politika i mjere za podr\u0161ku i pomo\u0107 ne odgovaraju realnom stanju, jer \u010desto susre\u0107emo javne pozive na koje \u010desto ne mo\u017eete odgovoriti. U jednom njihovom istra\u017eivanju su saznali sljede\u0107e: \u201cBili smo razo\u010darani \u0161to su \u017eene kao glavne dvije prepreke istakle dva straha: prvi je osuda okoline zbog neusjeha, a drugi je \u0161to se \u010desto susre\u0107u s osudama da su lo\u0161e supruge, majke, \u017eene ukoliko su posve\u0107ene osobnom razvoju i svom biznisu\u201d, istakla je Amila Veli\u0107 Pilav.&nbsp;Na kraju je pomenula nedavno istra\u017eivanje Boston consultinga koje je ustanovilo da \u017eene ostvaruju duplo ve\u0107e prihoda i da je ROI u njihovim biznisima duplo ve\u0107i nego kod mu\u0161karaca.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/womeninadria.com\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/Poduzetnice.webp\" alt=\"\" class=\"wp-image-760\"\/><figcaption>Poduzetnice<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Anja Margeti\u0107<\/em>, dogradona\u010delnica Sarajeva, je istakla da je grad Sarajevo nema u svojoj nadle\u017enosti oblast poduzetni\u0161tva, nego da je u domenu Kantona Sarajevo, i da oni rade na okupljanju \u017eena poduzetnica. \u201cMislim da bi bila dobra ideja osnovati neko savjetodavno tijelo vezano za tuma\u010denje na\u0161ih komplikovanih zakona, kako bi se olak\u0161alo \u017eenama da pokrenu svoje biznise\u201d, rekla je Anja Margeti\u0107. Tako\u0111er je poru\u010dila svim u\u010desnicama na konferenciji da im grad Sarajevo mo\u017ee ponuditi puno me\u0111unardonih kontakata i da slobodno joj se obrate da ih pove\u017eu s njima.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Bergin Kulenovi\u0107<\/em> iz UN women BiH je istakla da dolazi iz organizacije koja ima savjetodavnu ulogu i da rade na projektima koji su proiza\u0161li iz problematike poslovnog okru\u017eenja u kojem \u017eivimo i svih prepreka s kojima se \u017eene susre\u0107u. \u201cU na\u0161em projektu iT girls, koji trenutno radimo sa \u017eenama koje se bave IT I digitalnim tehnologijama, shvatili smo da je \u017eensko ekonomsko osna\u017eivanje klju\u010dno. Moramo raditi na osvje\u0161tavanju i edukaciji, jer nije uvijek problem u davanju para, ve\u0107inom su usluge klju\u010dni problem\u201d, ka\u017ee Bergin Kulenovi\u0107.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Ajla Mulali\u0107<\/em>, vlasnica Invison iz Cazina, pri\u010dale je o tome kako je misija njenog \u017eivota bila \u201cda mora postati finansijski neovisna zbog toga \u0161to je njena mama, koja je doma\u0107ica, potakla da osnuje svoj biznis&#8221;. Poduzetnicama je podijelila prakti\u010dne savjete koje je nau\u010dila na edukacijama kod Tony Robinnsa, poznatog life i business coacha, a koji govore o strahu i nesigurnosti koju je i sama osje\u0107ala cijeli \u017eivot,te o va\u017enosti vjere u sebe i svoje poslovne ideje.&nbsp;\u201cPrvo \u0161to su me nau\u010dili je da: Svi klijenti la\u017eu. Mo\u017eda je to brutalna istina kad ovako na po\u010detku ka\u017eem, ali je meni moje iskustvo pokazalo da sam potpuno u pravu\u201d, poru\u010dila je Ajla.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Na drugom panelu <strong>\u201cFinansiranje za \u017eene poduzetnice<\/strong>\u201d u\u010destvovali su: <em>Manuela Naessl, direktorica ureda EBRD a za BiH, Martina Rotim, program managerica za osna\u017eivanje \u017eenskog poduzetni\u0161tva i Armin Sulji\u0107, direktor Razvoja i podr\u0161ke prodaji za mala i srednja preduze\u0107a.&nbsp;<\/em><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/womeninadria.com\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/Konferencija-panel-Finansiranje-zena-poduzetnica.webp\" alt=\"\" class=\"wp-image-763\"\/><figcaption>Panel &#8220;Finansiranje za \u017eene poduzetnice&#8221;<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ivana Mati\u0107 je otvorila diskusiju osvrtom na istra\u017eivanje koje potvr\u0111uje da su \u017eene spremne riskirati i pri dono\u0161enju odluka, no imaju problem s financiranjem njihovih bizinsa.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Direktorica EBRD Ureda u BiH Manuela Naeesl istakla da je EBRD na BH tr\u017ei\u0161tu prisutan ne samo kao kreditor koji financijski podr\u017eava \u017eene u osnivanju biznisa, nego da promoviraju edukaciju za \u017eene, jer \u017eele da se uklone neke sistemske prepreke da se \u017eene zaposle. \u201cBitno je znati kako je postupak privla\u010denja finasiranja ote\u017ean zbog toga \u0161to ve\u0107ina \u017eena nema kolateral koji bankama omogu\u0107ava da im odobre kredit. \u017dene naj\u010de\u0161\u0107e ne \u017eele velike zajmove za biznis i imaju problem u prezentiranju svojih biznis ideja. Nisu sklone riziku i te\u017ee se odlu\u010duju da zatra\u017ee zajam. Stoga smo dizajnirali Women in business program da omogu\u0107i pristup financiranju \u017eenama, trenutno smo u drugom ciklusu i suradjujemo sa Raiffeisen bankom da \u017eenama omogu\u0107imo kreditiranje\u201d, istakla je Manuela.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Armin Sulji\u0107, naglasio je da su u Raiffeisen banci prije nekoliko godina pokrenuli dugoro\u010dnu startegiju suardnje sa kreditorom EBRD-om, \u017eele\u0107i rje\u0161iti barijere koje se pojavljuju u poslovnom svijetu \u017eena.&nbsp;\u201cPored umre\u017eavanja \u017eena imamo \u017eelju da radimo na promjeni mindseta na\u0161ih \u017eena, kako bi se promijenio senzibilitet ljudi koji rade na odobravanju kredita.S obukom na\u0161eg osoblja poku\u0161amo da napravimo put koji \u0107e omogu\u0107iti poduzetnicama olak\u0161anje u prvim izazovima i \u017eelimo da svaki start up, koji zapo\u010dne s nama poslovanje, prvih godinu dana ima besplatan servis\u201d, rekao je Armin. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Martina Rotim je izjavila da su \u017eene puno vjerniji kljenti od mu\u0161karaca i da im je puno va\u017eniji odnos s bankom i kreditnim slu\u017ebenikom nego bilo \u0161to drugo.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Konferenciju je svojim sna\u017enim motiviraju\u0107im porukama zatvorila Emina Gani\u0107, koja je podcrtala da na\u0161e dru\u0161tvo \u017eene ne do\u017eivljajva kao lidere. \u201cGobalna percepcija \u017eene da \u017eena nije prototip lidera prisutna je ve\u0107 stolje\u0107ima i sociolo\u0161ki je prisutna ne samo me\u0111u mu\u0161karcima, nego i me\u0111u \u017eenama. \u017dena nije liderica zbog toga jer nas jo\u0161 uvijek posmatraju kroz seksualnu i reproduktivnu ulogu i zbog toga \u0161to svi mi \u017eenama sudimo po mu\u0161kim standardima. Zato vam \u017eelim re\u0107i da je poenta da mijenjamo dru\u0161tvo, a ne sebe\u201d, istakla je Emina.&nbsp;Na kraju je Emina poru\u010dila svim u\u010desnicama dana\u0161nje konferencije: \u201cSnaga \u017eena je u na\u0161im&nbsp; kompetencijama, jer va\u017eno je da zna\u0161 da zna\u0161\u201d.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Zahvaljujemo se na\u0161im sponzorima koji su podr\u017eali na\u0161u prvu konferenciju: Raiffeisen banka, Margo, Franck, Druga ku\u0107a, Casa Mia, Oaza. Medisjki sponzori su: Bloomberg, Face, Ljepota i zdravlje i Gracija.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Photo: Women in Adria BiH<\/p>\n\n\n\n<!-- Begin Mailchimp Signup Form --> \n\n<link href=\"\/\/cdn-images.mailchimp.com\/embedcode\/classic-071822.css\" rel=\"stylesheet\" type=\"text\/css\"> \n\n<style type=\"text\/css\"> \n\n#mc_embed_signup{background:#fff; clear:left; font:14px Helvetica,Arial,sans-serif;  width:600px;} \n\n\/* Add your own Mailchimp form style overrides in your site stylesheet or in this style block. \n\n   We recommend moving this block and the preceding CSS link to the HEAD of your HTML file. *\/ \n\n<\/style> \n\n<div id=\"mc_embed_signup\"> \n\n    <form action=\"https:\/\/womeninadria.us4.list-manage.com\/subscribe\/post?u=0c6100ba8ba13b349f996540d&amp;id=f37c52c5f3&amp;f_id=00a8c2e1f0\" method=\"post\" id=\"mc-embedded-subscribe-form\" name=\"mc-embedded-subscribe-form\" class=\"validate\" target=\"_blank\" novalidate> \n\n        <div id=\"mc_embed_signup_scroll\"> \n\n        <h2>Ne propustite najnovije vijesti i najave doga\u0111aja<\/h2> \n\n        <div class=\"indicates-required\"><span class=\"asterisk\">*<\/span> indicates required<\/div> \n\n<div class=\"mc-field-group\"> \n\n<label for=\"mce-EMAIL\">Email Address  <span class=\"asterisk\">*<\/span> \n\n<\/label> \n\n<input type=\"email\" value=\"\" name=\"EMAIL\" class=\"required email\" id=\"mce-EMAIL\" required> \n\n<span id=\"mce-EMAIL-HELPERTEXT\" class=\"helper_text\"><\/span> \n\n<\/div> \n\n<div class=\"mc-field-group\"> \n\n<label for=\"mce-MMERGE7\">Karijera <\/label> \n\n<select name=\"MMERGE7\" class=\"\" id=\"mce-MMERGE7\"> \n\n<option value=\"\"><\/option> \n\n<option value=\"Poduzetnica\">Poduzetnica<\/option> \n\n<option value=\"Korporativna karijera\">Korporativna karijera<\/option> \n\n<option value=\"Javni sektor\">Javni sektor<\/option> \n\n  \n\n<\/select> \n\n<span id=\"mce-MMERGE7-HELPERTEXT\" class=\"helper_text\"><\/span> \n\n<\/div> \n\n<div class=\"mc-field-group\"> \n\n<label for=\"mce-MMERGE1\">Regija <\/label> \n\n<select name=\"MMERGE1\" class=\"\" id=\"mce-MMERGE1\"> \n\n<option value=\"\"><\/option> \n\n<option value=\"Krajina\">Krajina<\/option> \n\n<option value=\"Posavina\">Posavina<\/option> \n\n<option value=\"Usora i Semberija\">Usora i Semberija<\/option> \n\n<option value=\"Isto\u010dna Bosna, Podrinje\">Isto\u010dna Bosna, Podrinje<\/option> \n\n<option value=\"Tropolje, Isto\u010dna Hercegovina\">Tropolje, Isto\u010dna Hercegovina<\/option> \n\n<option value=\"Srednja i Centralna Bosna\">Srednja i Centralna Bosna<\/option> \n\n<option value=\"Zapadna Hercegovina\">Zapadna Hercegovina<\/option> \n\n  \n\n<\/select> \n\n<span id=\"mce-MMERGE1-HELPERTEXT\" class=\"helper_text\"><\/span> \n\n<\/div> \n\n<div id=\"mce-responses\" class=\"clear\"> \n\n<div class=\"response\" id=\"mce-error-response\" style=\"display:none\"><\/div> \n\n<div class=\"response\" id=\"mce-success-response\" style=\"display:none\"><\/div> \n\n<\/div>    <!-- real people should not fill this in and expect good things - do not remove this or risk form bot signups--> \n\n    <div style=\"position: absolute; left: -5000px;\" aria-hidden=\"true\"><input type=\"text\" name=\"b_0c6100ba8ba13b349f996540d_f37c52c5f3\" tabindex=\"-1\" value=\"\"><\/div> \n\n    <div class=\"clear\"><input type=\"submit\" value=\"Subscribe\" name=\"subscribe\" id=\"mc-embedded-subscribe\" class=\"button\"><\/div> \n\n    <\/div> \n\n<\/form> \n\n<\/div> \n\n<script type='text\/javascript' src='\/\/s3.amazonaws.com\/downloads.mailchimp.com\/js\/mc-validate.js'><\/script><script type='text\/javascript'>(function($) {window.fnames = new Array(); window.ftypes = new Array();fnames[0]='EMAIL';ftypes[0]='email';fnames[7]='MMERGE7';ftypes[7]='dropdown';fnames[1]='MMERGE1';ftypes[1]='dropdown';}(jQuery));var $mcj = jQuery.noConflict(true);<\/script> \n\n<!--End mc_embed_signup--> \n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Na dana\u0161njoj prvoj konferenciji \u201c\u017densko poduzetni\u0161tvo- izvor gospodarskog rasta na Balkanu\u201d, koja je odr\u017eana u Hub 387 u Sarajevu u\u010desnice konferencije pozdravila je Ivana Mati\u0107, osniva\u010dica Women in Adria. Edin Hrnjica, \u010dlan Uprave Reiffeisen Bank iz Sarajeva, u uvodu je pozdravio pokretanje \u017eenske poduzetni\u010dke inicijativu \u201cWomen in Adria\u201d u Bosni i Hercegovini, kojoj su se [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":216199,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[6018,6032],"tags":[1769],"class_list":["post-216198","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-biznis","category-poduzetnicke-price","tag-networking-2"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/216198","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=216198"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/216198\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/media\/216199"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=216198"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=216198"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/womeninadria.com\/bs\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=216198"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}