Iako žene čine više od polovine stanovništva Hrvatske, u poduzetništvu je dva i pol puta više muškaraca. Zbog toga je neophodno sustavno poticanje ženskog poduzetništva, istaknuto je na Networking breakfastu, tradicionalnom okupljanju za poduzetnice i poslovne žene koje organizira Women in Adria.
„Žensko je poduzetništvo u Hrvatskoj neiskorišten potencijal, stoga ga podržavamo i potičemo kako bi barem polovica poduzetnika bile žene. Upravo zbog toga naše ministarstvo ženama kod prijava na natječaje daje dodatne bodove“, istaknuo je ministar poduzetništva i obrta Gordan Maras te naveo kako bi na rukovodećim pozicijama općenito trebalo biti više žena.
Budući da su za uspjeh u poslovnom svijetu neophodne pregovaračke vještine, predavanje o toj temi održala je Davorka Biondić Vince.
Jedan od glavnih razloga zašto žene imaju niže plaće od svojih muških kolega je njihova nesklonost pregovaranju. Takvo je ponašanje usađeno odgojem. Naime, u patrijarhalnim društvima dječake se potiče da razvijaju natjecateljski duh, a djevojčice da ugađaju, tj služe drugima.
„Odgoj ne bi smio omesti žene u profesionalnom razvoju. Pregovaračke se vještine mogu naučiti i upravo je svladavanje takvih vještina neophodno da se današnja statistika vezana uz zastupljenost spolova u poslovnom svijetu promijeni. Trenutačno u viskom menadžmentu samo 13 % čine žene. Promjeni trenda na ruku idu i urođene osobne žena. Naime, ženske menadžerske osobine bolje odgovaraju zahtjevima suvremenog poslovnog okruženja“, kazala je Davorka Biondić Vince, poslovna savjetnica koja je 25 godina provela na menadžerskim poslovima u stranim korporacijama.
Obrazlažući koje su prednosti žena nad muškim pregovaračima, kazala je: „Žene u odnosu na muškarce više pažnje pridaju stvaranju dobrog prvog dojma, pregovaraju taktičnije, aktivno slušaju sugovornika, lakše razvijaju odnose i kod konflikta se pokazuju kao bolji diplomati, sklonije su dijeljenju informacija i moći, potiču suradnju, lakše razumiju tuđe ponašanje i probleme, emotivno su izdržljivije, imaju veću samokontrolu, izbjegavaju rizik i spremne su priznati vlastite pogreške.“
Na kraju skupa Women in Adrije predstavljen je novi modni projekt hrvatskog ženskog poduzetništva. Klara Cadieux osnovala je modnu marku Cadieux namijenjenu poslovnim ženama, a njezine se kolekcije kreiraju i proizvode u Hrvatskoj.
Foto: Luka Stanzl/PIXSELL
